□ 本報(bào)記者 栗晟皓　　 本報(bào)通訊員 張文軍 任佳佳　　4月21日，在采埃孚汽車安全系統(tǒng)（日照）有限公司的生產(chǎn)車間里，數(shù)百名工人站在自動化縫紉設(shè)備前加緊生產(chǎn)安全氣囊氣袋?！霸诜?wù)專員的協(xié)助下，我們參加日照經(jīng)開區(qū)舉辦的多場招聘會，招聘新員工160多人，可以滿足當(dāng)前生產(chǎn)需求，現(xiàn)在正全力以赴趕訂單。”看著滿負(fù)荷生產(chǎn)線，人力資源經(jīng)理陳玉寧對日照經(jīng)開區(qū)的“店小二”式服務(wù)連連稱贊。　　記者了解到，采埃孚汽車安全系統(tǒng)（日照）有限公司自去年7月8日項(xiàng)目簽約后，日照經(jīng)開區(qū)在短短2個月內(nèi)幫助企業(yè)完成了手續(xù)辦理、廠房裝修改造、設(shè)備安裝調(diào)試、人員培訓(xùn)、人員招聘，讓項(xiàng)目得以迅速投產(chǎn)。今年前3個月，該企業(yè)已完成銷售額4700萬元，全年銷售額預(yù)計(jì)可超4億元?！　∑髽I(yè)生產(chǎn)步入正軌后，日照經(jīng)開區(qū)的服務(wù)并沒有停止?！敖衲辏覀儎?chuàng)新實(shí)施以百名專員進(jìn)企業(yè)、百家企業(yè)聯(lián)村居、百個村干進(jìn)機(jī)關(guān)為內(nèi)容的‘三百工程’，打造機(jī)關(guān)、企業(yè)、村居之間的服務(wù)閉環(huán)，賦能全區(qū)高質(zhì)量發(fā)展?！比照战?jīng)開區(qū)工委委員、檔群工作部部長王法杰介紹?！　榧皶r了解企業(yè)需求，日照經(jīng)開區(qū)向409家“四上”企業(yè)選派102名企業(yè)服務(wù)專員，進(jìn)駐企業(yè)了解用工需求、解讀最新政策、開展理論宣講、搜集輿情信息等，努力當(dāng)好最暖“店小二”。同時，選擇重點(diǎn)企業(yè)建立“檔群服務(wù)超市”，讓專員當(dāng)好服務(wù)員，實(shí)現(xiàn)支部在車間、群團(tuán)在身邊、聚才促發(fā)展。　　姜偉是日照經(jīng)開區(qū)百名服務(wù)專員隊(duì)伍中的一員，每天只要一有時間，他便到包聯(lián)企業(yè)中走訪問需。得知采埃孚汽車安全系統(tǒng)（日照）有限公司因產(chǎn)能擴(kuò)大面臨用工不足的難題，他第一時間與日照經(jīng)開區(qū)“天天有崗位 月月有招聘”專場招聘會的組織方取得聯(lián)系，并將企業(yè)的用工需求等信息一并提報(bào)。在3月下旬的招聘會上，企業(yè)順利招聘員工35人。　　今年，日照經(jīng)開區(qū)已舉辦“天天有崗位 月月有招聘”招聘會6場，幫80多家企業(yè)招聘員工1200多人，為企業(yè)協(xié)調(diào)解決停車、貸款、高企申報(bào)等問題；梳理出村企對接需求67條?！　?月29日，日照經(jīng)開區(qū)交通和建設(shè)局企業(yè)服務(wù)專員劉亞在走訪山東瑞工建設(shè)集團(tuán)時了解到，企業(yè)今年承攬工程項(xiàng)目較多，急需引進(jìn)一批項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和專業(yè)技術(shù)人員。他及時對企業(yè)需求進(jìn)行詳細(xì)匯總，并第一時間將企業(yè)需求信息反饋至日照經(jīng)開區(qū)檔群工作部。目前已安排專人負(fù)責(zé)對接企業(yè)，建立瑞工集團(tuán)專屬招聘群，形成重點(diǎn)企業(yè)常態(tài)化用工需求解決方案，全力化解企業(yè)招聘難等問題。　　與此同時，日照經(jīng)開區(qū)同步開展“百個村干進(jìn)機(jī)關(guān)”。在去年的換屆選舉中，日照經(jīng)開區(qū)共有120名35歲以下年輕干部選進(jìn)“兩委”班子。該區(qū)每批次安排25人，一次3個月，到日照市的市直、區(qū)直部門和街道的信訪維穩(wěn)、項(xiàng)目推進(jìn)、文明創(chuàng)建、基層檔建等崗位學(xué)習(xí)鍛煉，提升年輕村干部履職能力?！　?月4日起，日照經(jīng)開區(qū)奎山街道宋家窯居“兩委”成員崔鵬同其他村的5位“兩委”成員一道，被分別安排到日照市信訪局接訪科、辦信科、網(wǎng)絡(luò)科等部門進(jìn)行為期3個月的跟班學(xué)習(xí)。“在這里見到群眾的多種訴求反映，學(xué)到了很多處理問題的方法，等回去后做群眾工作心里就更有底了?！贝搦i說?！　　案鄬W(xué)習(xí)不是走過場，我們建立了考勤、培訓(xùn)和考核機(jī)制，期滿考核特別優(yōu)秀的，將作為村居主職后備人選重點(diǎn)培養(yǎng)，為村居發(fā)展儲備力量?！蓖醴ń苷f，“百家企業(yè)聯(lián)村居”是日照經(jīng)開區(qū)發(fā)揮轄區(qū)企業(yè)眾多的優(yōu)勢，在村居和企業(yè)之間尋找合作結(jié)合點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)村企共贏之策?！　∧壳?，日照經(jīng)開區(qū)通過“一企一村”“一企多村”“多企一村”等方式，初步探索實(shí)施了項(xiàng)目+服務(wù)、合作+資源、用工+就業(yè)、合作社+股東等多種聯(lián)建模式，初步搭建起村企合作共贏新平臺。