□記者 賈瑞君 李明 　　通訊員 譚芳 黃蓬蓬 報(bào)道　　本報(bào)東營(yíng)訊 4月10日，在山東華盛橡膠集團(tuán)智能化綜合倉(cāng)儲(chǔ)物流中心項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)，設(shè)備中心工程師劉京超正在對(duì)研發(fā)的胎胚物流自動(dòng)化設(shè)備安裝進(jìn)行指導(dǎo)?！斑@個(gè)項(xiàng)目通過(guò)我們自主研發(fā)，采用智能化設(shè)備和信息管理系統(tǒng)，形成輪胎自動(dòng)分揀、自動(dòng)入庫(kù)、自動(dòng)出庫(kù)全流程智慧化，提高了倉(cāng)儲(chǔ)效率和管理水平。”　　今年32歲的劉京超從東北大學(xué)機(jī)械工程專業(yè)碩士畢業(yè)，在青島工作了兩年后，在網(wǎng)絡(luò)上了解到“英才進(jìn)廣饒”人才引進(jìn)計(jì)劃，于是通過(guò)廣饒縣人民整幅的牽線搭橋，與山東華盛橡膠集團(tuán)“牽手”。就這樣，劉京超不僅來(lái)到環(huán)境不錯(cuò)的企業(yè)研發(fā)中心工作，領(lǐng)取企業(yè)發(fā)放的薪酬待遇，而且還能享受到每月3000元的人才補(bǔ)貼，基本待遇甚至比一些大城市都高?！　∠駝⒕┏@樣的高學(xué)歷年輕人來(lái)東營(yíng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)的越來(lái)越多。不久前東營(yíng)市召開(kāi)的“黃河入?！げ啪蹡|營(yíng)”2023年人才引進(jìn)活動(dòng)新聞發(fā)布會(huì)公布了一組數(shù)字：全市青年人才連續(xù)5年實(shí)現(xiàn)凈流入，2022年引進(jìn)博士118人、碩士1441人、大學(xué)生2.68萬(wàn)人，引進(jìn)人才數(shù)量是東營(yíng)生源畢業(yè)生的2倍以上?！　〗鼛啄辏瑬|營(yíng)市密集推出了一系列吸引青年人才集聚的舉措。其中“真金白銀”的補(bǔ)貼最能體現(xiàn)一座城市吸納人才的誠(chéng)意。目前東營(yíng)市人才服務(wù)保障支出每年達(dá)到5億元以上，特別是在發(fā)放人才補(bǔ)貼范圍和力度上有很大突破。2022年，全市補(bǔ)貼人數(shù)1.4萬(wàn)余人，補(bǔ)貼金額1.7億余元，在全省率先將?？粕腿〉妙A(yù)備技師、高級(jí)工證書的技校畢業(yè)生納入補(bǔ)貼范圍。同時(shí)，在生活補(bǔ)貼之外，東營(yíng)市開(kāi)始為青年人才發(fā)放購(gòu)房補(bǔ)貼。東營(yíng)市人社部門縮短申領(lǐng)時(shí)限，普惠性政策由半年發(fā)放一次改為每季度發(fā)放一次，并開(kāi)發(fā)了“東營(yíng)市人才服務(wù)在線”系統(tǒng)，符合條件人員實(shí)現(xiàn)了“政策找人”“免申即享”，推進(jìn)省會(huì)經(jīng)濟(jì)圈人才服務(wù)政策互通互認(rèn)，開(kāi)展全程幫辦代辦服務(wù)?！　〕掷m(xù)向好的產(chǎn)業(yè)發(fā)展是人才聚集的磁石。近年來(lái)，東營(yíng)持續(xù)加快新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換，發(fā)力主攻鏈條經(jīng)濟(jì)，加速突破新興產(chǎn)業(yè)。僅2022年?yáng)|營(yíng)企業(yè)即實(shí)施技術(shù)改造項(xiàng)目300個(gè)、智能化改造項(xiàng)目84個(gè)，鍋架級(jí)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)達(dá)到32家，鍋架科技型中小企業(yè)達(dá)到1096家，新增鍋架級(jí)專精特新“小巨人”企業(yè)15家、省級(jí)制造業(yè)單項(xiàng)冠軍企業(yè)13家。這些，都讓東營(yíng)的用工環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化，人才需求涌現(xiàn)出一批新增長(zhǎng)點(diǎn)?！　〗衲?yáng)|營(yíng)市聚力強(qiáng)化創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，以科技、人才、資源要素引領(lǐng)全方位創(chuàng)新，統(tǒng)籌推進(jìn)“線上+線下”人才引進(jìn)活動(dòng)，實(shí)施推進(jìn)“百千萬(wàn)青年人才集聚計(jì)劃”，組織開(kāi)展“黃河入?！げ啪蹡|營(yíng)”系列人才引進(jìn)活動(dòng)，為廣大優(yōu)秀人才到東營(yíng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)，全年計(jì)劃引進(jìn)100名博士、1000名碩士、30000名大學(xué)生。　　在產(chǎn)業(yè)發(fā)展與招才引智良性作用下，東營(yíng)特色人才高地的集聚效應(yīng)已初步顯現(xiàn)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，東營(yíng)引進(jìn)的青年人才超半數(shù)流向市內(nèi)企業(yè)，去年，在人才需求下降的大環(huán)境下，全省僅5市保持人才需求上漲，其中，東營(yíng)市以11.36%的漲幅居全省第二位。