□記者　齊靜　報(bào)道　　本報(bào)濟(jì)南3月10日訊　今天，省整幅新聞辦舉行“鄉(xiāng)村振興齊魯樣板”系列發(fā)布會(huì)第五場，介紹我省全力推動(dòng)鄉(xiāng)村人才振興，為打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板提供堅(jiān)強(qiáng)人才保障情況。記者從會(huì)上獲悉，近年來，我省突出人才引育創(chuàng)新，強(qiáng)化本土人才培育，引導(dǎo)城市人才下鄉(xiāng)，支持各類人才在鄉(xiāng)村振興中施展才華、建功立業(yè)。通過實(shí)施農(nóng)業(yè)實(shí)用人才培養(yǎng)計(jì)劃，農(nóng)村實(shí)用人才總量穩(wěn)定在270萬人以上。　　省人力資源社會(huì)保障廳檔組數(shù)技、廳長張濤介紹，我省不斷致力制度創(chuàng)新，完善鄉(xiāng)村人才振興政策體系。堅(jiān)持規(guī)劃引領(lǐng)，在制定鄉(xiāng)村振興規(guī)劃時(shí)，同步制定鄉(xiāng)村人才振興工作方案，明確鄉(xiāng)村人才振興的目標(biāo)、重點(diǎn)、路徑和模式。堅(jiān)持政策集成，聚焦鄉(xiāng)村人才“引育留用”各環(huán)節(jié)，出臺(tái)推進(jìn)鄉(xiāng)村人才振興20條、加快推進(jìn)鄉(xiāng)村人才振興31條等綜合性改革文件，制定一系列含金量高、操作性強(qiáng)的“硬核”政策措施，為鄉(xiāng)村人才振興提供有力的政策保障。堅(jiān)持分類施策，針對(duì)不同群體發(fā)展需要，精準(zhǔn)發(fā)力、靶向施策，分別出臺(tái)鼓勵(lì)引導(dǎo)人才向基層流動(dòng)18條、加強(qiáng)基層農(nóng)技人才20條、加強(qiáng)全省農(nóng)業(yè)農(nóng)村干部人才隊(duì)伍建設(shè)19條等10多項(xiàng)工作措施?！　≡诖蛟旄咚刭|(zhì)鄉(xiāng)村人才隊(duì)伍方面，我省下好培育“先手棋”，加快培育基層專業(yè)技術(shù)人才，發(fā)揮職稱“指揮棒”作用，建立“新型職業(yè)農(nóng)民”“定向評(píng)價(jià)、定向使用”和“職稱直評(píng)”三項(xiàng)職稱制度，超過18萬基層人才受益。面向農(nóng)業(yè)、教育、文化、衛(wèi)生等領(lǐng)域，每年選派500名左右基層技術(shù)骨干，到省、市對(duì)口單位上掛鍛煉，累計(jì)培養(yǎng)中青年骨干2600余人。建立縣以下管理崗位職員等級(jí)晉升制度，打破基層人才發(fā)展的“天花板”，暢通職業(yè)發(fā)展通道，共晉升職員4461人。加大齊魯鄉(xiāng)村之星選拔力度，選拔人數(shù)由150人提升至800人。實(shí)施“村村都有好青年”選培計(jì)劃，選樹好青年18萬余名。實(shí)施女致富帶頭人培訓(xùn)工程，提升致富帶富能力，累計(jì)培訓(xùn)68萬人次。遴選一批高素質(zhì)農(nóng)民培訓(xùn)基地，開展“師傅帶徒”“團(tuán)隊(duì)帶班”培育試點(diǎn)，培育高素質(zhì)農(nóng)民22.5萬人次?！　≡谝龑?dǎo)各類人才向鄉(xiāng)村流動(dòng)方面，我省著力打造鄉(xiāng)村引才、聚才的載體平臺(tái)。在泰山、齊魯?shù)戎攸c(diǎn)人才工程中，加大向農(nóng)業(yè)農(nóng)村領(lǐng)域支持力度，實(shí)施配額制，探索自主遴選認(rèn)定制。建立“產(chǎn)業(yè)+創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)”聚才模式，聘請(qǐng)500多位專家，組建27個(gè)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)服務(wù)鄉(xiāng)村主要產(chǎn)業(yè)，實(shí)現(xiàn)大宗農(nóng)產(chǎn)品及優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)的人才全覆蓋。建設(shè)鍋架級(jí)、省級(jí)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)100家，共帶動(dòng)農(nóng)民就業(yè)33萬人，人均可支配收入2.52萬元。每年選派2000余名教師、科技工作者、醫(yī)務(wù)工作者、文化旅游工作者到基層鄉(xiāng)村服務(wù)。打造“產(chǎn)業(yè)+人才”“平臺(tái)+生態(tài)”“技術(shù)+賦能”的專家服務(wù)基地集群，建設(shè)鍋架級(jí)專家服務(wù)基地5家、省級(jí)基地213家，吸引1.4萬名人才服務(wù)鄉(xiāng)村振興，共解決技術(shù)難題2.4萬個(gè)，培訓(xùn)人才10萬多名，落地項(xiàng)目2200多個(gè)，轉(zhuǎn)化科研成果3500余項(xiàng)。