由全國工商聯(lián)直屬的國家一級商會——全聯(lián)民間文物藝術品商會、全聯(lián)民間文物藝術品商會藝術紅木家具專業(yè)委員會主辦，《品牌紅木》雜志、品牌紅木網承辦，并得到中國收藏家協(xié)會、中國木材與木制品流通協(xié)會紅木流通專業(yè)委員會、全聯(lián)品牌紅木家具經銷商聯(lián)盟、福建省古典家具工藝家具協(xié)會、廣西紅木家具協(xié)會、海南黃花梨文化研究會、廣州市家具行業(yè)協(xié)會、深圳市家具行業(yè)協(xié)會、中山市家具商會、中山市紅木古典家具學會、五華紅木家具行業(yè)協(xié)會、浙江省東陽市紅木家具行業(yè)協(xié)會、江門市新會區(qū)古典家具商會、江門市新會區(qū)大澤鎮(zhèn)紅木家具行業(yè)協(xié)會和江西省廣豐縣紅木家具協(xié)會大力支持的第八屆中國紅木家具品牌大會將于2018年1月22日在金磚第九次會晤地——福建廈門舉行。

第八屆中國紅木家具品牌大會將于2018年1月22日在金磚第九次會晤地——福建廈門舉行

大會包括“2017中國紅木家具行業(yè)總評榜”（以下簡稱紅木總評榜）與“2017中國紅木家具品牌論壇”兩大活動。其中，紅木總評榜線上投票將于2017年12月30日22:00截止，評選結果將于2018年1月6日-8日進行公示。

以下為第八屆中國紅木家具品牌大會人物類獎項候選名單和提名理由（排名不分先后）。

2017中國紅木家具十大領軍企業(yè)家

1.張錫復（中山東成紅木董事長）

提名理由：張錫復從業(yè)紅木家具30余年，不僅是新古典紅木家具的倡導者、踐行者，也是中國紅木家具行業(yè)具重要影響力人物之一。

2.張向榮（東陽明堂紅木總經理）

提名理由：2017年，張向榮帶領他的團隊承接了廈門金磚五國峰會主會場的家具供應，向世界展現(xiàn)了中國匠心。

3.吳赤宇（中山紅古軒總經理）

提名理由：吳赤宇率先提出紅木“新中式”等多個創(chuàng)新理念極倡導多項標準制修訂工作，獻力行業(yè)整體發(fā)展。

4.關毅（北京太和木作董事長）

提名理由：關毅特以傳統(tǒng)家具為性靈之所鐘，修身格物，與之相刃磨而不知衰，相依詠而以為是，尤好察納雅器，以是深諳明清家具之形神意蘊。

5.陳達強（廣州永華紅木董事長）

提名理由：幾十年的紅木家具生涯，使陳達強對中國傳統(tǒng)家具文化的認識從淺至深，并形成了自己獨特的藝術特點，尤其在產品方面的一流標準要求，從而造就了很多不可多得的藝術精品。

6.戴愛國（東莞戴為紅木總裁）

提名理由：2017年，戴愛國身體力行研發(fā)設計產品，宣中式家居魅力，以“幸福之家”、“設計，改變生活”等系列活動展示家居設計態(tài)度。

7.李忠信（東陽中信紅木董事長）

提名理由：2017年，中信紅木二十周年感恩慶典盛大舉行，李忠信為中信紅木未來大發(fā)展確定了道路，中信紅木邁入發(fā)展的新高度。

8.金漳溪（浙江年年紅董事長）

提名理由：金樟溪憑借精細化的企業(yè)管理，全面提速品質、服務，積極參與經銷展會，并全面提升終端銷售能力，實現(xiàn)了年年紅銷售額的持續(xù)增長。

9.黃福華（福建三福紅木董事長）

提名理由：出身木雕世家，致力于傳承工藝和發(fā)揚古典文化，通過不懈努力將福建省三福古典家具有限公司打造成行業(yè)具有高度影響力的強勢品牌。

10.周仲堅（上海老周家居董事長）

提名理由：周仲堅以傳承初心精準把脈并見證老周家居的成長蛻變，一邊延續(xù)紅木經典，一邊為傳統(tǒng)注入創(chuàng)新因子；堅持創(chuàng)新提升品質，不斷書寫品牌傳奇榮耀。

11.李曉東（浙江藝術紫檀博物館館長）

提名理由：2017年1月，李曉東被評為“2016中國紅木家具十大風云企業(yè)家”；2月，被推選為“中國紫檀文化研究會執(zhí)行會長”；4月，浙江藝術紫檀博物館被選為“檀香紫檀研究中心”。

12.陳玉樹（福建四君子董事長）

提名理由：陳玉樹專注研發(fā)與創(chuàng)新，對于自己熱愛的紅木事業(yè)，雷厲風行，事必躬親，致力把“四君子”寓意的君子文化、正能量傳遞給每一位國人，讓國人爭當君子。

13.包天偉（上海藝尊軒董事長）

提名理由：在包天偉看來，藝術無止境，創(chuàng)新無止境，每一個紅木人更有責任去傳承、弘揚中華民族的文化，為當今留下富有文化價值的藝術精品。

14.張正基（江蘇名佳董事長）

提名理由：張正基有著企業(yè)家的干練，更閃耀著工匠的執(zhí)著。以張正基為工匠團隊的耐心細致地制作每一款家具，從開料到完成制器會經過一年多時間的“痛苦”修煉。

2017中國紅木家具十大風云企業(yè)家

1.馬海軍（東陽御乾堂董事長）

提名理由：馬海軍憑著自己的聰明、勤奮和執(zhí)著，經過30多年不懈的努力，終于在紅木家具行業(yè)里成就一番事業(yè)。

2.石立峰（西安雅居閣總裁）

提名理由：在石立峰的領導下，西安雅居閣已經成為集紅木開發(fā)、銷售為一體的廠家直銷型和品牌專營型相結合的專業(yè)紅木賣場，成為陜西古典紅木家具的領跑者。

3.杜長江（東陽卓木王總裁)

提名理由：在杜長江身上，既有著大膽創(chuàng)新、開放包容的改革精神，又有著沉穩(wěn)冷靜、高遠卓識的探索信念。帶領卓木王開啟了一條獨具特色的品牌之路，建立了卓木王·紅木大家居新商業(yè)模式。

4.陳淦凡（東莞國壽紅木副董事長）

提名理由：陳淦凡從“品種、品質、品牌”三大方面對國壽紅木新明式紅木家具品牌——世外桃源進行升級。隨著“國壽紅木湖北監(jiān)利分公司”第一期工程正緊鑼密鼓地開展，陳淦凡將踐行國壽紅木“紅木家具我為先”的口號，帶領國壽紅木走向新階段。

5.陳君（中山雅仕軒董事長）

提名理由：陳君和他的團隊把每一個生產產品當作工藝品一樣精打磨，細雕琢。秉承工匠精神，深入工廠，細研產品品質，用心研發(fā)創(chuàng)新，日積月累打造高要求高標準高品質的精品。

6.陳新平（中山大不同·國方紅木董事長）

提名理由：陳新平從成立首家紅木雕刻大師工作室，到打造紅木整裝·全屋定制別墅樣板房，到獲評中山市工藝美術大師，再到搭建校企合作平臺，他用一步步的行動讓品牌影響力與日俱增。

7.劉勝長（中山順泰軒董事長）

提名理由：二十年來，他帶領順泰軒紅木一路向前，傳承古典家具文化的同時不忘創(chuàng)新研發(fā)，在設計方面更是不遺余力。

8.楊威（中山名揚董事長）

提名理由：楊威積極推崇傳統(tǒng)的“孝”文化，為父母一輩研發(fā)出舒適貼心的“漢風名頌”系列紅木家具，堅守匠心精神雕琢出好產品。

9.區(qū)錦澤（中山區(qū)氏臻品總經理）

提名理由：為提高團隊專業(yè)水平及凝聚力，區(qū)錦澤帶領團隊參觀香港等地多場大型高端家具展，日常深入工廠解決技術問題，同時筑牢安全生產防線，帶領企業(yè)規(guī)范化、現(xiàn)代化發(fā)展，并規(guī)劃擴建明清家具展館等。

10.劉宇（中山憶古軒總經理）

提名理由：2017年劉宇帶領憶古軒推出全新當代東方家具品牌——世珀，精準的定位以及過往的營銷積淀，讓世珀與2014年推出的中式·后現(xiàn)代品牌西廂房，共同構成了新中式紅木家具市場上閃耀的雙子星品牌，備受經銷商和消費者喜愛。

11.李茂先（中山匠王紅木董事長）

提名理由：躬耕紅木家具行業(yè)，李茂先以專注、執(zhí)著的精神向“高性價比的紅木家具”邁出了更加跨越性的一步，實現(xiàn)了匠王紅木在市場中的先進地位。

12.王寶田（憑祥清寶閣董事長）

提名理由：王寶田將提高產品設計水平和工藝水平作為企業(yè)發(fā)展的源動力，不遺余力地對廣西紅木家具企業(yè)進行推介和宣傳，引導廣西紅木家具行業(yè)健康、有序發(fā)展，有效提高廣西紅木的知名度和影響力。

13.吳名光（海南國盛董事長）

提名理由：吳名光致力于以海南黃花梨為代表的海南特色紅木家具產業(yè)的發(fā)展，為推動行業(yè)整體發(fā)展做出了大量的工作，使“瓊作”紅木家具逐步完善了區(qū)域流派風格，成為受市場認可的區(qū)域性紅木家具流派。

2017中國紅木家具杰出青年企業(yè)家

1.胡春龍（中山大匯堂董事長）??

提名理由：胡春龍擁有前衛(wèi)的思維模式，創(chuàng)新的營銷手段，注重人才培養(yǎng)，大刀闊斧地帶領企業(yè)發(fā)展，成為行業(yè)一支強勢的生力軍。

2.尹付林(新會居典董事長)?

提名理由：作為居典紅木的掌舵人，尹付林十分重視自身的發(fā)展和能力的提升，積極參加各大高校開創(chuàng)的工商管理與創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新研修課程，鼓勵個人學習和自我超越，培養(yǎng)員工積極分享和討論的氛圍。

3.王海洋(東陽雙洋紅木董事長)??

提名理由：堅持傳統(tǒng)工藝、堅持零瑕疵、堅持高品質，王海洋秉承著一顆赤子之心在紅木家具的市場上熠熠生輝，闖出了一片全新的廣闊天地。

4.翁肖尤(東莞戴為紅木董事總經理)

提名理由：翁肖尤主張品牌精準定位和產品的差異化路線，以及服務至上的理念，進而憑借豐富的專業(yè)技能和管理經驗，推陳出新，推動著戴為紅木各項管理工作走上更高的臺階。

5.路楠（濟南富雅紅木樓董事長）??

提名理由：路楠不僅創(chuàng)新意識強，而且是一位知識型企業(yè)家，把先進的管理知識運用到企業(yè)中去。他勇于超越自我，立足長遠，營造先進的企業(yè)文化，爭做新時代的領潮者。

6.邵潔理(深圳泰和園總經理)?

提名理由：邵潔理用當代女性的優(yōu)雅與從容和自己每一次華麗轉身的經歷，為泰和園的高端私人定制塑造“頂級奢侈品牌”形象，。

7.盧嘉林(東陽盧家藝林董事長)

提名理由：做事追求完美，盧嘉林致力于創(chuàng)造當代東方人文家具。以“高品質”，“原創(chuàng)設計”為落足點，引領盧家藝林朝既定目標勇往直前。

8.黃秋奇(東陽大成尚品董事長)

提名理由：寧可一思進，莫在一思停。在大成尚品的發(fā)展過程中遇到種種艱難困苦，但黃秋奇從未停下腳步、猶豫不前。對他而言，為消費者提供可以傳世的好家具，是堅持不變的宗旨。

9.蕭耀能(中山鴻運堂總經理)??

提名理由：蕭耀能注重企業(yè)管理模式、品牌營銷推廣等各方面的優(yōu)化創(chuàng)新，帶領企業(yè)取得了卓越的發(fā)展，并形成了集高端、收藏于一體的產品體系。

10.馬姣姣(東陽御乾堂總經理)

提名理由：馬姣姣從醫(yī)藥行業(yè)跨行的她用短短數年完成了華麗蛻變，用女性的細膩與知性凝聚了企業(yè)的向心力，繼承了父輩肯吃苦，執(zhí)著追求理想的品性，不斷自我鞭策，她帶領御乾堂紅木進入新的發(fā)展篇章。

11.張昱凱(東陽大清御品總經理)??

提名理由：2017年，張昱凱帶領大清御品建立贊比亞紫檀館和東陽旗艦店，實現(xiàn)大清御品全面轉型高端零售市場的路線，堅持自我發(fā)展道路，勇于突破創(chuàng)新，取得了驕人的成績。

12.張奕海（中山富寶軒總經理）??

提名理由：張奕海2014年建立富寶軒紅木這個新品牌，并打出100%實價，100%真品，推動紅木行業(yè)價格體系建設的全面優(yōu)化升級，創(chuàng)造驕人的業(yè)績。

13.陳國偉（廣州永華紅木副總經理）??

提名理由：陳國偉憑著堅韌頑強的品格和傳承匠心精神，積極探索，參與企業(yè)各方面的發(fā)展，建言獻策，充分施展才華，不事張揚、為人謙遜并與團隊一起努力踐行紅木夢，展現(xiàn)了當代青年企業(yè)家的風采。

14.吳春飛(東陽蘇陽紅總經理)??

提名理由：從“雅木青春”到“東遇”，吳春飛敏銳的市場洞察力和孜孜不倦對產品質量的把控力，讓他時刻走在市場前沿。

15.林銳群(福建兩木總經理)??

提名理由：林銳群在繼承精髓、傳承經典的基礎之上，反復研習思考當代中式家具，尊重傳統(tǒng)，亦傳承創(chuàng)新。通過其渾厚的傳統(tǒng)手工藝底蘊和人文設計理念，成為行業(yè)青年一輩中首個連續(xù)五屆獲得中國工藝美術百花獎金獎的家具設計師。

16.張文海（深圳美聯(lián)副董事長）

提名理由：張文海用他自己獨到的品牌見解，為傳統(tǒng)家具和中式家具融入新的元素，使美聯(lián)成為新古典風格的紅木家具代表企業(yè)。

17.朱颯颯(深圳萬盛宇紅木總經理)?

提名理由：朱颯颯憑借多年的紅木家具行業(yè)經驗，在企業(yè)銷售與管理上取得了非凡的成績，為萬盛宇紅木的銷售和管理提出了很多建設性的意見，并為萬盛宇紅木打造出一支優(yōu)秀高效的銷售團隊。

2017中國紅木家具杰出職業(yè)經理人

1.王耀佳（東莞國壽紅木副總經理）

提名理由：王耀佳有著明確的企業(yè)營銷與管理理念，無論是“新常態(tài)”還是“轉型升級”，企業(yè)都要適應市場，謀求發(fā)展。他深諳紅木家具廠商合作之道，從產品研發(fā)、專業(yè)營銷和服務配套等方面打造國壽紅木經銷商合作模式。

2.楊晶（中山紅古軒營銷總監(jiān)）

提名理由：楊晶與紅古軒并肩前行，啟動“新中式紅木家具”的引擎，打造具有全球競爭力的創(chuàng)新型企業(yè)。她是新中式的傳播使者，更是推動行業(yè)進步的中堅力量。

3.李艷霞（中山區(qū)氏臻品副總經理）

提名理由：李艷霞多年來對傳統(tǒng)家具市場發(fā)展和消費者需求的了解不斷深刻，以專業(yè)、專注、耐性和溫和的笑容服務每一位顧客，為顧客講述家具的工藝和故事，帶給他們好的產品和文化體驗。

4.朱特（東莞戴為紅木策劃總監(jiān)）

提名理由：朱特擔任戴為紅木全國導購團隊培訓導師，使團隊學員在專業(yè)方面得到系統(tǒng)提升，為打造高素質的職業(yè)化團隊，建立戴為紅木標準化和規(guī)范化行為準則貢獻自己的光和熱。

5.邱志坤（廣州永華紅木副總經理）

提名理由：邱志坤用過人膽識，探尋企業(yè)管理良方，帶領團隊持續(xù)發(fā)力。他工作主動性強，思路和胸懷開闊，善于學習，樂于奉獻，有效促進了品牌的發(fā)展，獲得業(yè)界廣泛認可。

6.李小洪（東陽盧家藝林營銷總監(jiān)）

提名理由：李小洪為人低調沉穩(wěn)，做事認真負責，待人和善寬容，身上獨有的東方女人的知性美，贏得了客戶的信任，完美詮釋了一個職場女性應有的精神和氣質。

7.胡遠琴（中山雍博堂副總經理）

提名理由：在胡遠琴的人生字典里，只有專注與執(zhí)著，助力企業(yè)將專賣店發(fā)展到全國各省市，堅持創(chuàng)新求變，差異化營銷模式，為品牌發(fā)展墊定扎實的基礎。

8.吳?。|陽紫福堂營銷總監(jiān)）

提名理由：吳俊帶領研發(fā)隊伍不斷觸摸一線市場信息，將紫福堂塑造成為新古典潮流的領銜品牌。以“讓你的生活更有格調”為企業(yè)宏偉目標，吳俊從家具的品質、工藝、軟裝、空間搭配等各個環(huán)節(jié)不斷追求完美。

9.俞佳平（東陽御乾堂副總經理）

提名理由：俞佳平把御乾堂紅木把廣告做到消費者面前，并對市場工作千頭萬縷，他全心扎在工作上，為企業(yè)的發(fā)展出謀劃策。

第八屆中國紅木家具品牌大會線上投票將于2017年12月30日22:00截止

目前各大獎項都進入了緊張激烈的競爭時刻，微信關注“全聯(lián)藝術品商會紅木專委會”（carc888）或“品牌紅木”（www328f）微信公眾號后，點擊“在線投票”進入紅木總評榜微信投票界面，即可為你支持的獎項候選人物進行投票。