記者調(diào)查

在我國，木工作為一種職業(yè)和手藝早在先秦時(shí)期已出現(xiàn)，數(shù)千年來，木工行業(yè)形成了體系完備、博大精深的傳統(tǒng)工藝。過去，人們做家具依靠的是木工手工技藝，一把尺子、一把鋸子和一個(gè)刨子就可以讓木工走遍天下。隨著時(shí)代發(fā)展，動(dòng)輒幾百萬元甚至上千萬元的大型機(jī)器、寬敞明亮的廠房以及一氣呵成的車間流水線已成了家具制造的代名詞，木工漸漸成為現(xiàn)代化機(jī)器的配角，手工工藝正被人們遺忘。如今，還有多少木工知道魯班鎖、榫卯、墨斗？

現(xiàn)狀：傳統(tǒng)木工技藝漸行漸遠(yuǎn)

說起木工，凡是上了點(diǎn)年紀(jì)的人都能講出些門道。就在幾十年前，這項(xiàng)手藝在民間還有很高的普及率，一把鋼鋸、幾件鑿刀，家家戶戶都能打出一兩件像樣的家具。

近日，木工鐘寶鈿告訴記者，木工箱可以說是傳統(tǒng)木工營生的工具，它更像一個(gè)百寶箱，里面裝有木工的常用工具，如尺子、墨斗、鋸子、刨子、斧子、扁鑿……多達(dá)上百件，但都要分門別類地安放在這個(gè)可以肩挎的木箱里。“以前，木工的社會(huì)地位很高，找對象都挑著選?！辩妼氣毿χf，誰家有活都得請木工，一般都是拉關(guān)系請木工做活，當(dāng)時(shí)做活不給手工錢，但都要好吃好喝地招待。回憶起木工的鼎盛時(shí)期，鐘寶鈿的眼中現(xiàn)出無限留戀?！拔疫@個(gè)箱子有10多年沒用了，都快成古董了。”鐘寶鈿坦率地說，傳統(tǒng)家具的制作過程復(fù)雜而繁瑣，學(xué)習(xí)起來需要花大量精力和時(shí)間。許多年輕人認(rèn)為干木工很臟很累，都不愿從事這行。同時(shí)隨著家庭消費(fèi)觀念的轉(zhuǎn)變，生活節(jié)奏的加快，人們都不愿去花費(fèi)大量金錢和時(shí)間請木工打制家具，而是直接去商場或家具城購買時(shí)尚的成品家具，這使得以工藝見長的傳統(tǒng)木工無用武之地。

木工蒙清平也說，如今很少人學(xué)習(xí)傳統(tǒng)木工的手工工藝了，傳統(tǒng)木工的“斷代”現(xiàn)象已經(jīng)出現(xiàn)。當(dāng)問及木工技藝是否會(huì)失傳時(shí)，蒙清平說：“或許百年之后，孩子們只能通過教科書去了解刨、鋸、鑿、銼、斧子、折尺、墨斗這些工具的用途，木工這個(gè)詞也只能在字典中找到解釋了。”

原因：高科技機(jī)械化取代手工

“只要能畫出來，用雕刻機(jī)就能雕刻出來，那時(shí)候想都不敢想，高科技真是神了！”早些年，蒙清平接的最多的活就是做櫥柜、套裝門、吊柜?！艾F(xiàn)在沒人愿意自己做家具了，雇木工做家具的成本顯然要高出購買成品的價(jià)錢，現(xiàn)在許多木工已經(jīng)變成了安裝工。”一方面感嘆科技的進(jìn)步，一方面感嘆木工行業(yè)的沒落，蒙清平的神情顯得很無奈。

隨著時(shí)代的發(fā)展，家具制造設(shè)備的技術(shù)含量已經(jīng)提升了幾個(gè)檔次。從手工工具到制造設(shè)備的機(jī)械化、半自動(dòng)化、自動(dòng)化，再到數(shù)控化，每次科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步都帶動(dòng)了家具制造質(zhì)量、精度和生產(chǎn)效率的重大飛躍，使家具產(chǎn)業(yè)每次都能從中獲得新的創(chuàng)造活力和發(fā)展力。如今在南康，一批中小型民營家具企業(yè)開始崛起，這些企業(yè)積極引進(jìn)先進(jìn)制造設(shè)備，具有初級的新品研發(fā)能力，敢于嘗試新的營銷手段和管理手段，是南康家具產(chǎn)業(yè)發(fā)展的骨干力量。

對策：多舉措培育木工接班人

“對于板式家具來說，確實(shí)工業(yè)化程度很高，基本上靠機(jī)器作業(yè)，用不著多少技工。”南康市家具協(xié)會(huì)會(huì)長劉學(xué)春表示，在以個(gè)性化為特色的實(shí)木和紅木家具企業(yè)中，手工木工占據(jù)著非常重要的地位，但現(xiàn)實(shí)狀況是，這些家具企業(yè)卻找不到他們需要的人才?！安还苁菑钠髽I(yè)的數(shù)量上還是規(guī)模上來說，家具行業(yè)近幾年都在進(jìn)行著跨越式發(fā)展。但是從業(yè)人員的數(shù)量、職工的技能還趕不上這個(gè)行業(yè)發(fā)展的需要?！蹦峡凳屑揖弋a(chǎn)業(yè)促進(jìn)局副局長申昌亮直言，家具行業(yè)人才短缺已成為企業(yè)發(fā)展障礙。

家具行業(yè)為什么找不到技術(shù)優(yōu)良的人才？南康市某家具有限公司董事長廖忠喧認(rèn)為，如今在普遍推行半自動(dòng)化和自動(dòng)化生產(chǎn)的家具企業(yè)，70%的勞動(dòng)力都被先進(jìn)設(shè)備代替，除了紅木家具還需要比較好的雕刻工以外，其它根本不需要太多的手工木工。這種狀況使得很多企業(yè)對家具行業(yè)技術(shù)人才不太重視，廖忠喧告訴記者，一個(gè)更重要的原因是，現(xiàn)在的年輕人對技術(shù)類工種“感冒”，不愿靜下心來學(xué)習(xí)。要知道，過去的木工都是由師傅帶很多年才能出師，現(xiàn)在這樣的師傅都難找了，徒弟更沒有這種耐心。

如何傳承傳統(tǒng)木工技藝成了家具行業(yè)的一道新課題。

南康自古是“木工之鄉(xiāng)”，在歷史上留下了“南康木工”的美名。如今，面對傳統(tǒng)木工技藝漸行漸遠(yuǎn)的現(xiàn)狀，該市采取了多項(xiàng)舉措培育木工接班人。

據(jù)了解，該市80多萬人口中，就有16萬人從事木工、家具加工，因此出現(xiàn)了一批頗具特色的“木工村”。該市因勢利導(dǎo)，著力培養(yǎng)家具生產(chǎn)的專業(yè)人才，打造“南康木工”勞務(wù)品牌。2008年，“南康木工”被評為全國優(yōu)秀勞務(wù)品牌。該市每年安排專項(xiàng)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，利用木工上崗前、節(jié)假日等時(shí)間，免費(fèi)舉辦各種技術(shù)培訓(xùn)，還開展木工工藝師評選大賽。同時(shí)，采取走出去、送上門的方法，深入一線，對木工進(jìn)行“現(xiàn)場教學(xué)”。目前，南康木工已由過去的“游擊隊(duì)”逐步向“正規(guī)軍”轉(zhuǎn)變，50%的木工有了自己的就業(yè)“名片”（職業(yè)資格證書），為南康家具發(fā)展提供了強(qiáng)有力的技術(shù)和人才支持。（編輯 劉小娜）