高坪中心衛(wèi)生院：加大教育培訓(xùn)力度 不斷提高專業(yè)技術(shù)水平 2月26日，高坪中心衛(wèi)生院邀請(qǐng)遵義市第一人民醫(yī)院檢驗(yàn)科副主任丁飛專家開(kāi)展題為《舉檢驗(yàn)之全力助推醫(yī)院的發(fā)展》的專題講座，高坪衛(wèi)生院全院職工、村醫(yī)代表和泗渡等鎮(zhèn)衛(wèi)生院檢驗(yàn)人員共80余人參加培訓(xùn)。丁飛專家指出：臨床檢驗(yàn)醫(yī)學(xué)是一門極其重要的醫(yī)學(xué)學(xué)科。從宏觀角度看，一個(gè)國(guó)家的臨床檢驗(yàn)醫(yī)學(xué)水平能直接反映這個(gè)國(guó)家的醫(yī)療水平；對(duì)一個(gè)醫(yī)院來(lái)說(shuō)，臨床檢驗(yàn)科室的水平對(duì)這個(gè)醫(yī)院的醫(yī)療水平起著舉足輕重的作用。因?yàn)樵诳茖W(xué)技術(shù)高度發(fā)展的今天，一份準(zhǔn)確全面的實(shí)驗(yàn)報(bào)告是醫(yī)生作出準(zhǔn)確的診斷與制定正確治療方案必不可少的先決條件。丁飛專家小結(jié)醫(yī)院管理理念：一是科學(xué)管理，要有醫(yī)院發(fā)展遠(yuǎn)期目標(biāo)——辦社會(huì)滿意的衛(wèi)生院（醫(yī)院），著力提高職工幸福指數(shù)節(jié)節(jié)高；二是強(qiáng)化人才隊(duì)伍建設(shè)：量體裁衣派人外出培訓(xùn)、交流、進(jìn)修（合同）等，達(dá)到學(xué)以致用的目的；三是強(qiáng)力推進(jìn)精神文化活動(dòng)，提高職工有成就感和歸屬感；四是加強(qiáng)醫(yī)患溝通：注重對(duì)患者的人文關(guān)懷，使患者感受到醫(yī)院的關(guān)懷與溫暖，可減少糾紛，并贏得好群眾口碑。區(qū)愛(ài)衛(wèi)辦副主任、高坪中心衛(wèi)生院負(fù)責(zé)人梁峰主持會(huì)議并要求參會(huì)人員珍惜這次難得的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，認(rèn)真聽(tīng)講，做好筆記，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)群眾的宗旨意識(shí)。會(huì)后，徐朝飛等醫(yī)師感嘆說(shuō)，這堂課短小精干，不但提高了職工對(duì)檢驗(yàn)科室重要性的認(rèn)識(shí)，更加激發(fā)了全體職工做好衛(wèi)生工作使命感和責(zé)任感。